企业文化——实现战略规划的助推器
日期:2012-03-22 14:57
是管理机制，也有人认为是技术，殊不知，企业文化也是企业不可缺少的核心竞争力。例如，对一家初创的高科技企业来说，拥有雄厚的资金不是核心竞争力，拥有一两个顶尖人才也不是核心竞争力。笔者认为，要打造核心竞争力，首先，要拥有明确而又清晰的企业愿景。在创业阶段，在困难时期，可用它来激励团队。第二，高科技企业最重要的资产就是团队，所以要以人为本，尊重员工。第三，要培养创新的氛围，鼓励开拓创新，使企业技术不断更新换代。这是高科技企业必须秉承的企业精神。
这些都是要通过企业文化建设才能实现的。因为，核心竞争力首先应该是能够保持住的一种竞争优势。同
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