轮胎企业隐性成本的分析和控制
日期:2016-03-03 13:37
h，根据上述规定，企业应当支付加班费。如果企业每周安排职工休息一天，即使6天工作的总时间超过40 h，因为已保证了劳动者休息一天，超过 40 h的加班小时数也不能算作休息日加班，而应当算作工作日延长时间加班。这样企业不必按200%标准支付加班费，只需按150%的标准支付加班费即可。
建立加班审批制度。企业可以制订与国家法律不相抵触的加班审批制度，可以规定适当的加班审批程序，对符合加班审批制度的加班情况支付不低于法定标准的加班工资。如果不是用人单位安排加班，而由劳动者自愿加班的，用人单位依据以上规定可以不支付加班工资。
充分利用
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